人(rén )才队伍建设是提升托育服务质量的保(bǎo )障(zhàng )。面对当前托(tuō )育专业人才短(duǎn )缺这(zhè )一瓶(píng )颈,长(zhǎng )沙师范学院(yuàn )学前教育学(xué )院院长张晓(xiǎo )辉(huī )建议,从教师专业标准体系建设出发,将托育机构师资纳入其中,提高(gāo )托育服(fú )务专业化水平;从学历提(tí )升和(hé )专业成长考虑,拓宽专(zhuān )业人员发展路径,增强托育机构(gòu )从业人员(yuán )对职业的归属感、荣誉感(gǎn )。
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